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IMAA News - January 2021

Announcement - Selected Organizations for Digital Skills for Youth

IMAA is pleased to announce that the following organizations have been selected to participate in the Digital Skills for Youth program following IMAA's designation as Delivery Organization.

Ada XX
Art & Science Experience Design inc.
Briskly Care
Cinevolution Media Arts Society
Ed Video Media Arts Centre
Ethelo Decisions Inc
Funambules Médias, Coopérative de travail
Groupe Molior
Les Films du 3 Mars
National Campus and Community Radio Association
Pawzy Inc.
Podyssey Podcasts
Projet EVA
The Canadian Film Institute
The Quickdraw Animation Society
Trinity Square Video
VoxCell BioInnovation Inc.

These organizations will offer a variety of internships to underemployed youth across Canada throughout 2021 and 2022 as part of the national Youth Employment and Skills Strategy. For more information about DS4Y please contact Leyla Sutherland or visit

Basic Income: An Artist's Commission

Saturday, January 30 and Sunday, January 31, 2021
12:30 - 5:30 PM EST via Zoom
ASL interpretation will be provided

Can you imagine what your life as an artist would be like if your basic economic needs were met? How would it change your art practice? How would it change the way that you care for people in your community? How would it change your priorities in life? We asked 20 artists across artistic disciplines and geography these questions and more to better understand the current lived experiences of individual artists and cultural workers navigating precarity and income support programs. Basic Income: An Artists' Commission will hear directly from these artists on January 30 and 31, 2021. For more info visit:

Second Anti-Racism Policy Clinic 
A few places are still available!

The Anti-Racism Policy Clinic looks to expand the sector's anti-racism work, not only by examining existing organizational policies, but by going beyond and exploring how these policies are enacted, or not; how they contribute to systemic change or how they might hinder real transformation. 

Facilitators will review a sample of existing policies from the sector, provide feedback and an action plan to see these activated by indicating milestones and wins in a process that is complex, takes time, organizational and sectoral buy-in and requires both human and financial resources. Particular attention will be paid to the challenges faced by organizations as well as strategies to move beyond diversity and into inclusion, belonging, equity and retention.

The session will be facilitated by Malissa Bryan and Jess Notwell from the Rainbow Diversity Institute.

-->> To sign up, please email Adriana at with the name of the person attending from your organization, their job or volunteer title/role, name of organization or group and email address. (Registrations will be managed on a first come-first served basis as we are limited to 24 participants nation-wide.)

If you would like to submit your anti-racism policies for review, please indicate whether these can be shared with the group at the clinic in an anonymized format, or not.

Date: Thursday, January 28, 2021
Time: 2 - 4 PM EST - (Free for IMAA and MANO members)
This session is offered in English

Cyber safe and sound

With this ressource, you’ll find everything you’ve ever wanted to know about cybersecurity and cybercitizenship. Enjoy this information with your colleagues and team! Visit the website to find out more.

This month, IMAA highlights two chapters from the the Cybersecurity HandBook. Try to find a moment to read them!

Chapter 7:  What risks do we face on social media?

Almost all of us have profiles on social media, whether on Facebook, Instagram, Twitter, LinkedIn, or TikTok. If you are among the rare people who have managed to keep out of these networks, it’s highly likely that the organization for which you work has a social media presence and strategy. We better get to it!

We’ll discuss how social networks function and especially (this is, after all, a guide on cybersecurity!) how they can be used against you and your organization. [...]

Chapter 8: How to improve your privacy settings?

Data collection is a widespread business model on the web. Most social networks (Facebook, Instagram, etc.), many free services (different Google services), mobile apps, as well as many devices (smartphones and tables) function according to this principle. 

You’re probably already aware that in the “settings” section on your devices or directly on the online platforms of your favourite services, it’s possible to adjust your privacy settings. [...]

MARCH 16, 2021 — Save the date for the sharing and solving session of Cyber safe and sound in English! Come meet our cyber security experts and discuss digital risk management with media arts organizations and members of the cultural sector.

You have a cybersecurity questions? Contact Benjamin J. Allard at We want to create a FAQ that fits your needs, that’s why we base this section on your problems or conundrum. You can read all the entries here!

This resource is hosted on IMAASource.

Illustration@Maylee Keo 

Actions you can take regarding the Canada Emergency Response Benefit (CERB) repayment letters / CARFAC
Canadian Artists’ Representation/Le Front des artistes canadiens (CARFAC) provided last month an update on the ongoing situation regarding the recent letter (the Eligibility Letter) that the Canada Revenue Agency (CRA) sent to over 400,000 Canadians questioning their eligibility for the Canada Emergency Response Benefit (CERB). Read the summary of the issue here.

Here are some actions you can take regarding this situation, such as signing the petition running until January 23rd and participate in the letter-writing campaign : 


  • Write to your MP. CARFAC has provided a form letter (available here), and you can include a personal message. Alternately you can write your own letter, telling your MP what this issue means to you. You can find the name and email address of your MP here.
  • Sign and share this House of Commons petition calling on the Government of Canada to retroactively allow self-employed Canadians to use their gross pre-tax income before business expenses when determining their CERB eligibility. The deadline to sign is January 23rd!
  • Whether you are personally affected by this issue or not, you are encouraged you to stay informed and share information with your networks.
  • Exercise caution when determining your next move. We know that many are seeking advice on the best way to remedy this situation. Unfortunately, experts in the field have conflicting opinions on what course of action to take, and everyone’s personal tax situation is unique. Therefore, CARFAC cannot provide recommendations for steps artists should take at this time. They aim to be able to provide more clarity as these conversations continue.

National Arts and Culture Impact Survey

The Independent Media Arts Alliance (IMAA) partnered with approximately 30 national and provincial arts service organizations representing various arts disciplines to commission the National Arts and Cultural Impact Survey (NACIS). The results of the survey are now available.


Most arts and culture organizations are holding on for now, but very high stress levels suggest that the impact of the pandemic aren’t just economic, according to the newly released results of the November 2020 National Arts and Culture Impact Survey. The NACIS painted an overall picture of short-term economic and psychological fall-out, the value and reach of key government interventions, an impressive level of resourcefulness and creativity, and longer-term questions about the sustainability and appeal of careers in the sector after this seismic shock. Click here for more information about the survey.

Key Findings
Here are some key findings that emerged from the NACIS data:

1) One in two organizations had positive experiences with digital programming, but many respondents indicated that going digital is not right for them. Read more

2) Organizations are fairly optimistic, given the circumstances, while individual artists and arts workers are uncertain about their future in the arts. Read more

3) Government support through the pandemic is generally positively perceived. Read more

4) Very high stress and anxiety levels suggest that the impact of the pandemic isn’t just economic. Read more

The Art of Reopening: A Guide to Current Practices Among Arts Organizations During COVID-19

National Endowment for the Arts research staff surveyed national service organizations in the arts and interviewed arts organizations and consultants about reopening practices of organizations that have resumed in-person programming in 2020, during the pandemic. This guide presents promising tactics and insights through nine case studies.

--» Download The Art of Reopening

Hear Tell / Podcast Training Initiative for Artists

This past summer, Visual Arts Nova Scotia (VANS) coordinated HEAR TELL, a six-week podcast training initiative designed for artists and arts workers in Atlantic Canada . Following the completion of this program, they have compiled a list of podcasting resources that are both general and specific to the arts communities in New Brunswick, Newfoundland, Nova Scotia, and Prince Edward Island . Although this guide is designed for artists and arts workers in this region, it will still be supportive to any creative person interested in engaging with the medium of podcasting.

Consult HEAR TELL / RESOURCE GUIDE  - Podcast Training Initiative for Artists

The challenge of discoverability. The urgency to act to defend the diversity of cultural expressions

The Coalition for the Diversity of Cultural Expressions (CDCE) is offering a guide to show how digital technology has changed the ways in which works are discovered, how new intermediaries have emerged between cultural content and their audiences, and what new strategies cultural organizations have had to develop to promote their online content. Through this guide, the CDCE wishes to recall the essential role of governments in implementing policies to protect and promote the diversity of cultural expressions. 

--» Read the guide

Victoria Film Festival

February 5-14, 2021

The Victoria Film Festival awaits you online from February 5 to 14, 2021. 50 feature films and 23 shorts will be presented during 10 days of online streaming throughout British Columbia. Take a look at the programming and get your tickets!
The Test Fest is a FREE trial run proceeding the 2021 VFF Online Festival. VFF technical support staff will be available during the Test Fest Dates: January 11 – 13 | January 19 – 20 | January 25 – 29 | February 1-4

Note that the 2021 VFF Online is only available to BC residents. All films are available to watch online from 12pm Feb 5 until 10pm Feb 14.

Featured Member
Yukon Film Society

The Yukon Film Society is a media art centre based on the traditional territories of the Ta’an Kwäch’än Council and the Kwanlin Dün First Nation in Whitehorse.

The Yukon Film Society has been sharing artistic, social and political films with Yukon Residences since 1984. YFS supports media art creation with equipment and artistic development; presents cinema, exhibitions, festivals and performances; and distributes Yukon film and media art in partnership with KIAC through the streaming service: Available Light on Demand.

To know more about Yukon Film Society:

-->> Take part in Available Light Film Festival 2021 from February 5 to 22. Enjoy, live virtual events, artist talks, Q&As, and more!  Buy individual tickets for each film, or get an All Access Online Pass to access all content. 

Discover the whole program here:

Funding opportunities

--» Discover IMAA's resource on External Expertise

Last month, we shared The Space and Facilities Toolkit (IMAA) which can be used as a resource for any non-profit arts organization that is looking to rent/purchase/design a new space for its operations to take place

In some cases, arts organizations will choose to hire an expert or a consultant outside of the organization in order to secure a space. The following section contains a guide on choosing the right consultant, as well as templates for a non-disclosure agreement and a standard consulting contract.

a. How to Hire a Consultant – Guide (PDF)

Brief guide with helpful commentary on what to think about when hiring a consultant.

b. Non Disclosure Agreement – Template (Word Document)

Fulsome non-disclosure agreement template which may be needed when bringing external contractors into a project.  This language can also form part of the finalized consulting agreement if there is concern over the need for confidentiality in handling all project related and organizational information.

c. Standard Consulting Contract – Template (Word Document)

Form of simple contract for engaging external consultants.

IMAASource - a free searchable collection of resources and tools for media arts organizations and practitioners from related fields that was developed by IMAA with the support of Canada Council for the Arts.
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Les nouvelles de l'AAMI - janvier 2021

Announcement - Selected Organizations for Digital Skills for Youth
Annonce - Organisations sélectionnées pour les compétences numériques des jeunes

L'AAMI est heureuse d'annoncer que les organismes suivants ont été sélectionnés pour participer au programme Compétences numériques pour les jeunes suite à la désignation de l'AAMI comme organisme de prestation.

Ada XX
Art & Science Experience Design inc.
Briskly Care
Cinevolution Media Arts Society
Ed Video Media Arts Centre
Ethelo Decisions Inc
Funambules Médias, Coopérative de travail
Groupe Molior
Les Films du 3 Mars
National Campus and Community Radio Association
Pawzy Inc.
Podyssey Podcasts
Projet EVA
The Canadian Film Institute
The Quickdraw Animation Society
Trinity Square Video
VoxCell BioInnovation Inc.

Ces organismes offriront divers stages à des jeunes sous-employés dans tout le Canada en 2021 et 2022, dans le cadre de la stratégie nationale pour l'emploi et les compétences des jeunes. Pour plus d'informations sur CNJ, veuillez contacter Leyla Sutherland ou consulter le site

Revenu de base : Une commission d'artiste

Samedi 30 janvier et dimanche 31 janvier 2021
12:30 - 17:30 PM EST via Zoom
Incription :

L'interprétation ASL sera assurée

Pouvez-vous imaginer ce que serait votre vie d'artiste si vos besoins économiques de base étaient comblés ? Comment cela changerait-il votre pratique artistique ? En quoi cela changerait-il la façon dont vous vous souciez des gens de votre communauté ? Comment cela changerait-il vos priorités dans la vie ? Nous avons posé ces questions et d'autres à 20 artistes de toutes les disciplines artistiques et de toutes les régions géographiques afin de mieux comprendre les expériences actuelles des artistes et des travailleurs culturels qui vivent dans la précarité et les programmes de soutien au revenu. Revenu de base : Une commission d'artistes entendra directement ces artistes les 30 et 31 janvier 2021. Pour plus d'informations, visitez le site :

Deuxième atelier de politique antiraciste 
Quelques places sont toujours disponibles !

L’atelier de politique antiraciste cherche à étendre le travail antiraciste du secteur, non seulement en examinant les politiques organisationnelles existantes, mais en allant au-delà et en explorant comment ces politiques sont adoptées ou non ; comment elles contribuent au changement systémique ou comment elles pourraient entraver une véritable transformation. 

Les facilitatrices examineront un échantillon de politiques existantes du secteur, offriront des commentaires ainsi qu’un plan d'action pour les voir activées en indiquant les étapes et les victoires dans un processus qui est complexe, qui prend du temps, qui requiert l'adhésion de l'organisme et du secteur puis qui nécessite des ressources à la fois humaines et financières. Une attention particulière sera accordée aux défis auxquels les organismes sont confrontés ainsi qu'aux stratégies visant à dépasser la diversité et à passer à l'inclusion, l'appartenance, l'équité et la rétention.

La session sera animée par Malissa Bryan et Jess Notwell du Rainbow Diversity Institute.

-->> Pour vous inscrire, veuillez envoyer un courriel à Adriana à en indiquant le nom de la personne de votre organisme qui participera à la session, son titre/rôle de bénévole, le nom de l'organisme ou du groupe et son adresse électronique. Les inscriptions seront faites selon le principe du premier arrivé, premier servi, car nous sommes limités à 24 participants dans tout le pays.

Si vous souhaitez soumettre vos politiques de lutte contre le racisme pour examen, veuillez indiquer si elles peuvent être communiquées au groupe durant l’atelier, sous une forme anonyme ou non.

Date : Jeudi 28 janvier 2021
Heure : 14h à 16h HNE
(Gratuit pour les membres de l'AAMI et de MANO-RAMO)
Cette session est offerte en anglais

Cyber sain et sauf

Avec cette ressource, vous trouverez tout ce que vous avez toujours voulu savoir sur la cybersécurité et la cyber-citoyenneté. Profitez de ces informations avec vos collègues et votre équipe ! Consultez le site web pour en savoir plus.

Ce mois-ci, l'AAMI vous présente deux chapitres tirés du Livre blanc de la cybersécurité. Essayez de trouver un moment pour les lire !

Chapitre 7 : Quels risques courons-nous sur les réseaux sociaux ?

Nous avons presque tou.te.s des profils sur les réseaux sociaux, que ce soit sur Facebook, Instagram, Twitter, LinkedIn ou encore TikTok. Si vous êtes parmi les rares personnes qui ont su rester en dehors de ces réseaux, il est fort probable que l’organisme pour lequel vous travaillez dispose d’une présence ainsi que d’une stratégie en la matière. Mieux vaut s’y mettre!

On parlera du fonctionnement des réseaux sociaux et surtout (il s’agit quand même d’un guide sur la cybersécurité!), des manières dont ils peuvent être utilisés contre vous et votre organisme. [...]

Chapitre 8 :  Comment régler ses paramètres de confidentialité ?

La collecte de données est un modèle d’affaires répandu sur le Web. La majorité des réseaux sociaux (Facebook, Instagram, etc.), beaucoup de services gratuits (comme ceux de Google), des applications mobiles, ainsi que plusieurs appareils (téléphones intelligents et tablettes) fonctionnent sur ce principe. 

Vous l’avez probablement déjà constaté : dans la section « paramètres » de vos appareils ou encore directement sur les plateformes en ligne de vos services préférés, il est possible d’ajuster vos paramètres de confidentialité. [...]

9 MARS 2021 — Réservez la date pour la session d'échange et de dépannage de Cyber sain et sauf en français! Rencontrez nos expert.e.s en cybersécurité et discutez de gestion des risques numériques avec d’autres organismes en arts médiatiques et du secteur culturel dans son ensemble.

Vous avez des questions sur la cybersécurité ? Contactez Benjamin J. Allard à l'adresse Nous voulons créer une FAQ qui réponde à vos besoins, c'est pourquoi nous basons cette section sur vos problèmes ou votre énigme. Vous pouvez lire toutes les entrées ici !
Cette ressource est hébergée sur AAMISource.
Illustration@Maylee Keo

Quelques actions à prendre concernant les remboursements de Prestation canadienne d'urgence (PCU) / CARFAC

Le mois dernier, le Canadian Artists’ Representation/Le Front des artistes canadiens (CARFAC) a fourni une mise à jour sur la situation en cours concernant la lettre (lettre d’admissibilité) envoyée récemment par l’Agence du revenu du Canada (ARC) à plus de 400 000 Canadiennes et Canadiens mettant en cause leur admissibilité à la Prestation canadienne d’urgence (PCU). Vous trouverez un résumé de la situation sur leur site web.

Voici quelques actions que vous pouvez entreprendre face à cette situation, comme signer la pétition en cours jusqu'au 23 janvier et participer à la campagne de lettres :


  • Écrivez à votre député. CARFAC vous fournit une lettre type (DISPONIBLE ICI) et vous pouvez y inclure un message personnel. Vous pouvez aussi rédiger votre propre lettre, expliquant à votre député ce que cet enjeu signifie pour vous. Vous pouvez trouver le nom et l’adresse courriel de votre député ici.
  • Signez et partagez cette pétition à la Chambre des communes priant le gouvernement du Canada d’autoriser les travailleuses et travailleurs autonomes canadiens à se baser sur leur revenue d’emploi brut avant impôt et avant dépenses d’affaires pour déterminer leur admissibilité à la PCU. La date limite pour signer est le 23 janvier!
  • Que cet enjeu vous touche personnellement ou non, vous êtes encouragé à rester à l’afflux et à partager l’information avec vos réseaux.
  • Faites preuve de prudence lorsque vous déterminez la prochaine étape à prendre. Nous savons que beaucoup demandent conseil sur la meilleure manière de remédier à cette situation. Malheureusement, les experts dans le domaine ont des opinions divergentes quant à la meilleure démarche à prendre, et la situation fiscale de chacun est unique. Ainsi, le CARFAC ne peut pas fournir de recommandations sur les étapes que les artistes devraient prendre en ce moment mais espère pouvoir fournir plus de clarté à mesure que ces conversations se poursuivent.

Enquête nationale sur les répercussions dans le secteur culturel

L'Alliance des arts médiatiques indépendants (AAMI) s’est associée à une trentaine d’organismes nationaux et provinciaux de services aux arts représentant diverses disciplines artistiques afin de commander l’Enquête nationale sur les répercussions dans le secteur culturel (ENRSC). Les résultats de l'enquête sont désormais accessibles.


La plupart des organismes culturels tiennent bon pour l’instant, mais les niveaux de stress très élevés suggèrent que l’impact de la pandémie n’est pas seulement économique, selon les résultats récemment publiés de l’Enquête nationale sur les répercussions dans le secteur culturel de novembre 2020. Les résultats de l’ENRSC brossent un tableau général de retombées économiques et psychologiques à court terme, de la valeur et de la portée des principales interventions gouvernementales, d’un niveau impressionnant d’ingéniosité et de créativité, et de questions à plus long terme sur la longévité et l’attrait des carrières dans le secteur culturel suite à ce choc sismique. Cliquez ici pour plus d'informations sur l'enquête.

Principales conclusions
Voici quelques résultats clés qui ressortent des données du NACIS :

1) La moitié des organismes ont eu des expériences positives relatives à la programmation numérique, mais de nombreux répondants ont indiqué que le passage au numérique ne leur convient pas. En savoir plus

2) Les organismes sont relativement optimistes, compte tenu des circonstances, tandis que les artistes et les travailleurs culturels sont incertains quant à leur avenir dans les arts. En savoir plus

3) La perception du soutien gouvernemental tout au long de la pandémie est généralement positive. En savoir plus

4) Les niveaux de stress et d’anxiété très élevés suggèrent que l’impact de la pandémie n’est pas seulement économique. En savoir plus

L'art de la réouverture : Un guide des pratiques actuelles des organisations artistiques pendant la COVID-19

Le personnel de recherche de National Endowment for the Arts a mené une enquête auprès des organismes de service nationaux dans le domaine des arts et a interrogé des organismes artistiques et des consultants sur les pratiques de réouverture des organismes qui ont repris la programmation en personne en 2020, pendant la pandémie. Ce guide présente des tactiques et des idées prometteuses à travers neuf études de cas. 

--» Télécharger L'art de la réouverture (anglais)

Hear Tell / Initiative de formation en podcast pour les artistes

L'été dernier, Visual Arts Nova Scotia (VANS) a coordonné HEAR TELL, une initiative de formation en podcast de six semaines conçue pour les artistes et les travailleurs culturels du Canada atlantique. À l'issue de ce programme, ils ont dressé une liste de ressources de baladodiffusion qui sont à la fois générales et spécifiques aux communautés artistiques du Nouveau-Brunswick, de Terre-Neuve, de la Nouvelle-Écosse et de l'Île-du-Prince-Édouard. Bien que ce guide soit conçu pour les artistes et les travailleurs culturels de cette région, il sera utile à toute personne créative intéressée par le podcasting.

Consultez HEAR TELL / GUIDE RESSOURCE - Initiative de formation en podcast pour les artistes (anglais)

Le défi de la découvrabilité. L’urgence d’agir pour défendre la diversité des expressions culturelles.

La Coalition pour la diversité des expressions culturelles (CDEC) propose un guide dont l’objectif est de montrer combien le numérique a changé les façons dont on découvre les oeuvres, comment de nouveaux intermédiaires se sont imposés entre les contenus culturels et leurs publics et quelles nouvelles stratégies les organisations culturelles ont dû développer pour promouvoir leurs contenus en ligne. À travers ce guide, la CDEC souhaite rappeler le rôle essentiel des gouvernements dans la mise en oeuvre de politiques de protection et de promotion de la diversité des expressions culturelles. 

--» Lire le guide

Victoria Film Festival

Du 5 au 14 février 2021

Le Victoria Film Festival vous attend en ligne du 5 au 14 février 2021. 50 longs métrages et 23 courts métrages seront présentés pendant 10 jours de diffusion en ligne dans toute la Colombie-Britannique. Jetez un coup d'œil à la programmation et obtenez vos billets !

Le Test Fest est un essai GRATUIT du Festival en ligne 2021 VFF. Le personnel d'assistance technique de la VFF sera disponible pendant les dates du Test Fest : 11 - 13 janvier | 19 - 20 janvier | 25 - 29 janvier | 1-4 février

Notez que le VFF 2021 en ligne n'est disponible que pour les résidents de la Colombie-Britannique. Tous les films peuvent être visionnés en ligne du 5 février à 12 heures au 14 février à 22 heures.

Membre à découvrir
Yukon Film Society

Yukon Film Society est un centre d'arts médiatiques basé sur les territoires traditionnels du Conseil Ta'an Kwäch'än et de la Première nation Kwanlin Dün à Whitehorse. 

Depuis 1984, YFS soutient la création d'arts médiatiques par l'équipement et le développement artistique ; présente des films, des expositions, des festivals et des spectacles ; et distribue des films et des arts médiatiques du Yukon en partenariat avec KIAC par le biais du service de streaming : Available Light on Demand.

En savoir plus sur Yukon Film Society:

-->>  Prenez part au Available Light Film Festival 2021 du 5 au 22 février. Profitez d'événements virtuels en direct, de conférences d'artistes, de sessions de questions-réponses, et bien plus encore !  Achetez des billets individuels pour chaque film, ou obtenez une All Access Online Pass pour accéder à tout le contenu. 

Découvrez toute la programmation ici:

Occasions professionnelles
Sources de financement
AAMISource en vedette ce mois-ci:

--» Découvrez le guide de l'AAMI sur l'expertise externe

Le mois dernier, nous avons présenté la Collection de ressources sur les espaces et les installations techniques (AAMI) qui peut être utilisée comme une ressource pour tout organisme artistique à but non lucratif qui cherche à louer/acheter/concevoir un nouveau local pour ses activités.

Dans certains cas, les organismes artistiques choisiront d’engager un expert ou un consultant extérieur à l'organisme afin de s’assurer un espace. Cette section contient un guide sur le choix du bon consultant, ainsi que des modèles d’accord de non-divulgation et de contrat de consultation standard.

a. Comment engager un consultant – Guide (PDF, Anglais)

Guide succinct avec des commentaires utiles sur ce à quoi il faut penser lors de l’embauche d’un consultant.

b. Accord de non-divulgation – Modèle (Document Word, Anglais)

Modèle d’accord de non-divulgation complet qui peut être nécessaire lorsque des entrepreneurs externes participent à un projet.  Ce langage peut également faire partie de l’accord de consultation finalisé s’il existe une préoccupation quant au besoin de confidentialité dans le traitement de toutes les informations relatives au projet et à l’organisation.

c. Contrat de consultation standard – Modèle (Document Word, Anglais)

Forme de contrat simple pour l’engagement de consultants externes.

Nous vous invitons à consulter cette ressource sur IMAASource - le site qui partage gratuitement des ressources pratiques pour le secteur des arts médiatiques au Canada. Développé avec le soutien du Conseil des arts du Canada.
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Marilyne Parent
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